2021年の派遣法改正の変更点とは？派遣受入企業が取り組むべき課題も解説 労働者派遣法が初めて施行されたのは、1986年です。その後2012年を皮切りに度重なる改正を経て、2021年には1月と4月に改正が実施されました。 それまで努力義務とされていた派遣労働者への説明や苦情処理体制の確立、マージン率の情報公開などを義務化し、従来までの取り組みをさら … 続きを読む 2021年の派遣法改正の変更点とは？派遣受入企業が取り組むべき課題も解説